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Le Manitoba émet 589 invitations d’immigration au Canada dans le cadre d’un nouveau tirage PCP

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Le Manitoba a organisé un nouveau tirage au sort pour l’immigration au Canada par l’intermédiaire du Programme des candidats du Manitobalançant 589 invitations à postuler.

Le tirage au sort du 1er juin a vu des AAL émises via trois flux MPNP.

Un lot de 262 invitations avec le score le plus bas de 607 a été adressé à des candidats de Travailleurs qualifiés du Manitoba actuellement employés au Manitoba dans l’une des professions du groupe principal suivantes :

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  • 11 – Professions professionnelles de la finance et des affaires
  • 13 – Métiers administratifs et métiers de la logistique du transport
  • 21 – Professions professionnelles en sciences naturelles et appliquées
  • 42 – Services de protection du public de première ligne et personnel paraprofessionnel des services juridiques, sociaux, communautaires, d’éducation
  • 44 – Prestataires de soins et professions d’appui à la protection juridique et publique

Pendant ce temps, les candidats des travailleurs qualifiés du Manitoba dans toutes les professions ont reçu 240 LAA, avec un score minimum de 669 points.

Les candidats du volet éducation internationale ont reçu 56 LAA.

Les 31 AAL restants ont été attribués à des candidats qualifiés à l’étranger dans le cadre d’une initiative de recrutement stratégique, avec un score minimum de 801.


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Le Manitoba a déclaré que 214 des 589 candidats invités avaient des identifiants d’entrée express et des codes de validation de demandeur d’emploi valides.

Lors d’un tirage distinct le 25 mai, le Manitoba a lancé 29 invitations dans le cadre de ses mesures spéciales d’immigration pour l’Ukraine.

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Pour se qualifier, les candidats doivent :

  • Être citoyen ukrainien;
  • avoir un minimum de NCLC 4 dans chaque bande linguistique;
  • avoir établi un lien avec le Manitoba (parent proche, type familial, communauté, emploi ou études antérieurs au Manitoba);
  • avoir un test de langue valide; et
  • obtenir au moins 60 points selon les critères d’évaluation du MPNP.

Pour les exigences détaillées de tous les flux présentés dans ce tirage, veuillez voir ci-dessous.


Quels étaient les détails du dernier tirage du Manitoba?

Flux Sous-flux Lettres d’avis pour postuler Score du candidat le moins bien classé
1) Travailleurs qualifiés au Manitoba Sélection spécifique à la profession 262 607
Toutes les professions 240 669
2) Volet d’éducation internationale 56
3) Travailleurs qualifiés à l’étranger Initiative de recrutement stratégique 31 801
4) Mesures spéciales d’immigration pour l’Ukraine 29 60

Vidéo

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Comment puis-je me qualifier pour le volet Travailleur qualifié au Manitoba?

Le volet Travailleurs qualifiés au Manitoba (SWM) est basé sur les besoins spécifiques des employeurs manitobains. SWM sélectionne des travailleurs formés à l’étranger possédant les compétences requises et les nomme pour la résidence permanente au Canada. Le volet donne la priorité aux candidats ayant un fort attachement au Manitoba, avec deux voies d’accès à l’immigration manitobaine.

a) Parcours d’expérience de travail au Manitoba

Pour les candidats qui travaillent actuellement au Manitoba avec un permis de travail temporaire, dans le cadre du Programme des travailleurs étrangers temporaires ou en tant que diplômés internationaux de n’importe quelle province. Les candidats n’ont pas besoin de travailler dans des professions en demande.

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b) Parcours de recrutement direct par l’employeur

Pour les candidats de l’étranger avec des offres d’emploi d’employeurs manitobains approuvés.


Comment puis-je me qualifier pour le volet des travailleurs qualifiés à l’étranger ?

Le volet Travailleurs qualifiés outre-mer (SWO) comprend à la fois un parcours Entrée express Canada dédié et un parcours provincial direct.

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Il s’adresse aux travailleurs internationaux qualifiés ayant des compétences et une formation dans les professions en demande du Manitoba. La priorité est donnée aux candidats et aux conjoints ayant des liens familiaux proches, ainsi que la maîtrise de la langue, la formation et l’expérience nécessaires pour trouver rapidement un emploi.

a) Parcours Entrée express du Manitoba

Pour les candidats internationaux éligibles sous un autre volet MPNP, qui répondent également aux critères d’Entrée Express et qui ont un profil Entrée Express actif. Les candidats ont besoin de compétences, de formation et d’expérience dans l’une des professions en demande au Manitoba, ainsi que d’un lien familial solide avec la province.

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b) Parcours du capital humain

Pour les travailleurs internationaux qualifiés possédant des compétences, une formation et une expérience dans l’une des professions en demande au Manitoba. Les candidats doivent démontrer leur capacité à trouver un emploi peu de temps après leur arrivée au Manitoba.


Quelles sont les exigences pour le volet d’éducation internationale ?

L’International Education Stream (IES) est dédié aux diplômés internationaux des collèges et universités du Manitoba. Sous IES, les candidats ne sont plus tenus de travailler pendant six mois dans leur domaine avant de postuler pour une nomination au MPNP. Il comporte trois voies :

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1) Cheminement de carrière

Les conditions d’éligibilité incluent:

  • A terminé un cours d’un an ou plus dans un établissement postsecondaire admissible du Manitoba dans les trois ans suivant la présentation de la demande.
  • Avoir une offre d’emploi à temps plein dans une profession en demande du Manitoba liée au diplôme obtenu
  • Résident du Manitoba

2) Parcours de stage pour diplômés

Les titulaires d’une maîtrise et d’un doctorat qui ont terminé les stages Mitacs Accélération ou Élévation peuvent présenter une demande de nomination par le biais de stages même sans offre d’emploi dans la province.

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3) Parcours étudiant entrepreneur

Les conditions d’éligibilité incluent:

  • Avoir terminé un cours de deux ans ou plus dans un établissement postsecondaire admissible du Manitoba
  • Six mois d’expérience en exploitation commerciale au Manitoba
  • Résident du Manitoba depuis l’obtention de son diplôme.
  • Aucune exigence de valeur nette personnelle minimale spécifique

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