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Les données de Statistique Canada montrent que les immigrants ont un taux d’emploi élevé

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Statistique Canada a publié le Données de l’Enquête sur la population active pour octobre 2022. Dans l’ensemble, le taux de chômage s’est redressé après avoir augmenté de mai à septembre, mais reste conforme à septembre à 5,2 %.

Les gains d’emploi les plus importants ont été enregistrés dans la fabrication, la construction et les services d’hébergement et de restauration, tandis que l’emploi a diminué dans le commerce de gros et de détail, ainsi que dans les ressources naturelles. La plupart des nouveaux emplois se trouvaient dans le secteur privé, ce qui est la première fois que le secteur privé connaît une augmentation de l’emploi depuis mars 2022.

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Les immigrés réussissent à trouver un emploi

La sortie du Données du recensement de 2021 sur l’immigration a montré que 23 % de la population du Canada est un immigrant. Le recensement définit les immigrants comme des personnes qui sont ou ont déjà été des immigrants reçus ou des résidents permanents.

L’enquête montre que les immigrants ont réussi à trouver un emploi et à combler certaines des lacunes de la population active du Canada. Un peu plus de 62 % des immigrants âgés de 15 ans et plus occupent un emploi. Il a également été constaté que les immigrants arrivés au Canada au cours des cinq dernières années avaient un taux d’emploi de 70,7 %, un taux plus élevé qu’en octobre 2019, avant la pandémie.

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La plupart des nouveaux emplois sont à temps plein

Le gain d’emploi en octobre a été observé exclusivement dans le travail à temps plein (il y a eu des baisses dans l’emploi à temps partiel, mais les gains d’emploi à temps plein ont compensé les pertes totales). Il y avait 119 000 postes à temps plein pourvus, ce qui a fait augmenter le taux d’emploi à temps plein de 3 % par rapport à octobre 2021.

Le taux d’emploi à temps partiel est resté constant, mais il y a eu un changement car au cours des 12 derniers mois, les hommes ont été plus susceptibles de trouver un emploi à temps plein que les femmes, enregistrant un taux de croissance de 3,9 % alors que l’augmentation est à 1,9 % pour les femmes.

Le taux de femmes travaillant à temps partiel a augmenté de 5,7 % depuis octobre dernier.

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Les augmentations d’emploi pour les deux sexes se sont produites principalement dans le principal groupe d’âge actif des 25 à 54 ans. Cependant, les hommes du principal groupe d’âge actif ont gagné un peu plus d’emplois à temps plein entre septembre et octobre de cette année, soit 0,7 % pour les hommes et 0,4 % pour les femmes.

Les jeunes femmes âgées de 15 à 24 ans ont vu leur taux d’emploi baisser de 1,7 % par rapport à septembre et atterrir à un taux de chômage total de 10,5 %.

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Augmentations pour les 25 % des salariés les mieux rémunérés

Les salaires dans tous les secteurs ont augmenté en moyenne de 5,6 % depuis octobre 2021. Le rapport indique que six employés sur dix qui étaient chez leur employeur depuis au moins 12 mois avaient reçu une augmentation par rapport à l’année précédente.

L’enquête a révélé que 64,3 % des employés dont le salaire était supérieur à 40 $ l’heure avaient reçu une augmentation, mais seulement 50 % des employés recevaient une augmentation s’ils gagnaient moins de 20 $.

La plus faible proportion d’employés ayant reçu une augmentation travaillait dans l’agriculture, 47,2 %, et dans l’hébergement et la restauration, 49,7 %. Ce sont deux industries qui ont généralement des salaires horaires inférieurs à la moyenne nationale. De plus, 53,6 % des personnes employées dans les services de santé et les services sociaux ont reçu une augmentation. La croissance des salaires dans ce secteur a été lente, augmentant de 0,9 % d’une année à l’autre.

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L’emploi est en hausse dans six provinces.

La plupart des nouveaux emplois sont survenus en Ontario, au Québec, à l’Île-du-Prince-Édouard, à Terre-Neuve-et-Labrador, en Saskatchewan et au Manitoba.

L’Ontario a enregistré la plus forte augmentation de l’emploi avec 43 000 postes pourvus, principalement à temps partiel. Les gains les plus importants ont été enregistrés dans les secteurs de l’hébergement et de la restauration ainsi que dans le secteur des services professionnels, scientifiques et techniques. Le taux de chômage global est conforme à celui de septembre à 5,9 %.

Québec a également connu une croissance significative avec 28 000 postes pourvus. Les gains globaux étaient principalement à temps plein et dans la construction, la finance, l’assurance, l’immobilier, la location et le crédit-bail. La province a un taux de chômage de 4,1 %.

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L’Île-du-Prince-Édouard a enregistré d’importants gains d’emploi à la suite de l’ouragan Fiona, qui a causé des dommages considérables à la province. L’emploi a augmenté de 4 300 postes.

Les positions hybrides sont toujours prédominantes

L’étude a révélé que 1,7 million de Canadiens occupent un poste hybride, ce qui signifie qu’ils partagent leur semaine de travail avec du temps au bureau et du temps à distance de chez eux. Les arrangements hybrides se sont multipliés entre janvier et octobre.

Le plus grand nombre d’emplois hybrides se trouve dans le secteur de la finance, des assurances, de l’immobilier, de la location et du crédit-bail, jusqu’à 21,7 %. De plus, près de 16 % de l’administration publique et 17,9 % des services professionnels, scientifiques et techniques sont également des postes hybrides.

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